Про «Навчай для України»
Громадська організація «Навчай для України» працює над тим, аби кожна дитина в Україні могла реалізувати власний потенціал, незалежно від місця народження чи проживання. Ми залучаємо вмотивованих молодих фахівців до викладання в школах та розвиваємо їхній лідерський потенціал, реалізуємо заходи з подолання освітніх втрат та психосоціальної підтримки учнів і вчителів. ГО «Навчай для України» є частиною глобальної мережі організацій «Навчай для всіх» (Teach For All), яка об’єднує понад 60 країн світу та надає додаткові можливості навчання та розвитку.
Про позицію:
Ми шукаємо керівника/-цю програми лідерського розвитку через вчителювання «Навчай» — ключову роль, яка поєднує стратегічне і операційне управління, розвиток команди та забезпечення якісної реалізації всіх програмних компонентів. Це позиція для людини, яка вміє тримати баланс між результатами у довгостроковій перспективі та гнучкістю в моменті, приймати рішення в умовах невизначеності й ефективно організовувати роботу.
Про програму:
Програма “Навчай” – це програма лідерського розвитку через вчителювання. Учасники програми «Навчай» на 1 або 2 роки стають вчителями, рольовими моделями, опорою для дітей України. Програма допомагає учасникам розвивати навички викладання, лідерства та соціального впливу, створюючи можливості для якісної освіти в громадах, які цього найбільше потребують. Завдяки підтримці менторів, тренінгам і практичному досвіду учасники не лише змінюють життя дітей та громади, а й отримують потужний кар’єрний розвиток.
Керівник/-ця програми «Навчай»
Повна зайнятість Відкрита до: 31.05.2026
переваги роботи з нами
- Можливість впливати на розвиток однієї з ключових освітніх програм в Україні
- Робота з сильною ціннісною командою
- Участь у формуванні системних змін в освіті України
- Доступ до міжнародної мережі Teach For All та програм професійного розвитку
- Простір для прийняття рішень та реалізації власного бачення розвитку програми
Основні Обов’язки та завдання
- Визначати та реалізовувати стратегічний і операційний розвиток програми «Навчай», забезпечуючи її цілісність (рекрутинг, відбір, навчання, підтримка учасників і випускників, підтримка партнерств).
- Приймати ключові рішення щодо розвитку програми на основі аналізу результатів, даних та зворотного зв’язку,
- Управляти програмною командою: розвивати менеджерок напрямів, проводити регулярні 1:1 та забезпечувати ефективну взаємодію і баланс навантаження.
- Забезпечувати регулярну кросфункціональну синхронізацію з іншими командами (фінанси, партнерства, дослідження, робота зі школами).
- Розвивати та координувати напрям роботи зі спільнотою випускників, забезпечуючи їх залученість і подальший внесок у місію організації.
- Вести фінансове планування програми: управляти бюджетом, здійснювати прогнозування та контролювати використання ресурсів.
- Координувати грантовий цикл: підготовку заявок, комунікацію з донорами, ведення проєктів та підготовку звітності
Основні вимоги:
Компенсація та формат роботи:
Оплата на цій посаді є конкурентоспроможною та залежить від попереднього досвіду. Позиція передбачає гібридний формат роботи у м. Київ на повний робочий день, з можливістю мати відрядження Україною та за кордон.
Як подати заявку
Важливо: Зауважте, що кандидати, які не подадуть мотиваційний лист, не розглядатимуться на посаду.
Ми залишаємо за собою право закрити вакансію раніше встановленого дедлайну у разі знаходження відповідного кандидата/-ки, тому заохочуємо подавати заявку завчасно.
Подаючи резюме, мотиваційний лист та портфоліо, кандидати/-ки підтверджують, що у разі початку співпраці погоджуються дотримуватися внутрішніх політик організації та політик міжнародних донорів, з якими вона взаємодіє.
Зацікавлених кандидатів запрошуємо надсилати своє резюме та короткий мотиваційний лист українською мовою
на [email protected]. У темі листа обов’язково зазначте назву позиції «Керівник/-ця програми «Навчай»Важливо: Зауважте, що кандидати, які не подадуть мотиваційний лист, не розглядатимуться на посаду.
Ми залишаємо за собою право закрити вакансію раніше встановленого дедлайну у разі знаходження відповідного кандидата/-ки, тому заохочуємо подавати заявку завчасно.
Подаючи резюме, мотиваційний лист та портфоліо, кандидати/-ки підтверджують, що у разі початку співпраці погоджуються дотримуватися внутрішніх політик організації та політик міжнародних донорів, з якими вона взаємодіє.
Дедлайн: 31 травня 2026 р., 23:59 за київським часом.
Долучайтесь до команди, щоб розвивати освітню сферу разом!
Дата: 07.05.2026
Поділитися:
